株式会社DSIの手がけるベトナム進出支援コンサルティング

2010.04.28　ベトナム最新ニュース更新
2010.04.21　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／意味不明な日本語～「プロジェクトからの金額」「指示組織」とは？
2010.04.21　ベトナム最新ニュース更新
2010.04.14　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／日→越→日、翻訳の軌跡をたどる
2010.04.14　ベトナム最新ニュース更新
2010.04.07　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／皮がキレイな美女と、夜の売人!?
2010.04.07　ベトナム最新ニュース更新
2010.04.02　ベトナム最新ニュース更新
2010.03.24　ベトナム最新ニュース更新
2010.03.24　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／日越語翻訳の課題
2010.03.18　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／家族とのコミュニケーションが、ジョブホッピング防止に
2010.03.18　ベトナム最新ニュース更新
2010.03.12　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／ノミュニケーションとコミュニケーションの使い分けが重要
2010.03.10　ベトナム最新ニュース更新
2010.03.09　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／オフショアで生じるミスの原因がコミュニケーション不足
2010.03.02　ベトナム最新ニュース更新
2010.02.26　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／ノミュニケーションはコミュニケーションか？
2010.02.23　ベトナム最新ニュース更新
2010.02.22　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／「コミュニケーション」＝「和気合い合い」という誤解
2010.02.17　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／日本語訓練は、技術訓練同様にMust事項
2010.02.09　ベトナム最新ニュース更新
2010.02.09　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／「なんとなく通じる言語」は、現場では通用しない
2010.02.02　ベトナム最新ニュース更新
2010.02.02　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／
　　　　　　一方の国の言語を用いることで理解度はぐんと上がる
2010.01.27　ベトナム最新ニュース更新
2010.01.19　ベトナム最新ニュース更新
2010.01.13　ベトナム最新ニュース更新
2010.01.08　コラム＠DSI／異文化間コミュニケーション／70×70＝49％
2010.01.06　日刊工業新聞に当社サービスが掲載されました！
2001.01.06　コラム＠DSI／品質マネジメント
／自由度の高い作業をこなすエンジニア育成を目指して
2010.01.05　ベトナム最新ニュース更新
09.12.28　ベトナム最新ニュース更新
09.12.21　ベトナム最新ニュース更新
09.12.21　コラム＠DSI／ケース①技術系新卒人材／V6森田剛さん似の!?Vuongさんその①
09.12.17　日刊工業新聞に当社サービスが掲載されました！
09.12.17　コラム＠DSI／品質マネジメント／複数の要素が相互作用する作業に課題
09.12.15　ベトナム最新ニュース更新
09.12.14　コラム＠DSI／品質マネジメント／越進出日系企業は本当に成功しているのか？
09.12.07　ベトナム最新ニュース更新
09.12.03　コラム＠DSI／品質マネジメント／「現場のマネジメント＝リスクマネジメント」という意識で
09.11.25　コラム＠DSI／ケース①技術系新卒人材／V6長野博さん似の!?Chucさん　その①
09.11.18　コラム＠DSI／ケース①技術系新卒人材／V6坂本昌行さん似の!?Namさん　その①
09.11.16　ベトナム最新ニュース更新
09.11.13　コラム＠DSI／人材活用術／ベトナム人技術者の作文添削
09.11.10　ベトナム最新ニュース更新
09.11.06　コラム＠DSI／品質マネジメント／現地オフィスの管理者は1人か2人
09.11.04　ベトナム最新ニュース更新
09.10.30　コラム＠DSI／品質マネジメント／手戻り案件と納期遅れの根本的要因とは
09.10.28　ベトナム最新ニュース更新
09.10.26　コラム＠DSI／品質マネジメント／明文化～仕様、要求、指示の違い
09.10.22　コラム＠DSI／品質マネジメント／ブリティッシュ・スタンダード
09.10.20　ベトナム最新ニュース更新
09.10.19　コラム＠DSI／品質マネジメント／「現場はオレに任せろ」の落とし穴
09.10.15　コラム＠DSI／品質マネジメント／「虫がついた花は活けない」をマニュアル化
09.10.13　ベトナム最新ニュース更新
09.10.09　コラム＠DSI／品質マネジメント／入植者と被入植者の「雇用関係」
09.10.06　ベトナム最新ニュース更新
09.10.06　コラム＠DSI／品質マネジメント／「文書至上主義」の欧米人
09.10.02　コラム＠DSI／品質マネジメント／説明文を線で消して「項目3」を残す理由
09.09.30　ベトナム最新ニュース更新
09.09.28　コラム＠DSI／品質マネジメント／海外案件で引き継ぎをしない、スイスの担当者
09.09.24　ベトナム最新ニュース更新
09.09.24　コラム＠DSI／DSIの歩み②／対等な関係を維持し、互いの利点を利用し合おう
09.09.18　コラム＠DSI／DSIの歩み②／日本資本…磐石な体制への信頼感
09.09.16　コラム＠DSI／人材活用術／人材大手R社での新入社員研修に参加（3）
09.09.15　ベトナム最新ニュース更新
09.09.14　コラム＠DSI／人材活用術／人材大手R社での新入社員研修に参加（2）
09.09.11　コラム＠DSI／人材活用術／人材大手R社での新入社員研修に参加（1）
09.09.09　コラム＠DSI／人材活用術／生け花教室で日本文化体験
09.09.08　ベトナム最新ニュース更新
09.09.07　コラム＠DSI／人材活用術／「日本流」を体験を通して学ぶ
09.09.03　コラム＠DSI／DSIの歩み②／応急措置で対応したものの
09.09.01　コラム＠DSI／DSIの歩み②／コストがたった0.7％のサービス！
09.08.28　コラム＠DSI／ケース①技術系新卒人材／日本語綴り方教室「初級者向け日本語研修」
09.07.26　コラム＠DSI／DSIの歩み②／ベトナム人材の能力底上げを図るのも日本の役割
09.08.25　ベトナム最新ニュース掲載
09.07.24　コラム＠DSI／DSIの歩み②／仕事に対する認識におけるギャップ
09.08.21　コラム＠DSI／人材活用術／③新卒エンジニア人材を日本の職場環境で教育
09.08.19　コラム＠DSI／人材活用術／②専門技術者＋日本語教育
09.08.17　コラム＠DSI／人材活用術／①日本語能力＋技術教育
09.08.13　コラム＠DSI／人材活用術／②同一賃金・高レベルの日本の高専卒人材
09.08.11　コラム＠DSI／人材活用術／①日本語能力不足
09.08.07　コラム＠DSI／人材活用術／モチベーション
09.08.05　コラム＠DSI／人材活用術／教育訓練
09.08.03　コラム＠DSI／人材活用術／的格なコミュニケーション
09.07.31　コラム＠DSI／人材活用術／事業拠点に選ぶ国の基準～東南アジア各国の「気質」「風土」「言語」
09.07.29　コラム＠DSI／DSIの歩み②／目まぐるしいスピードで変化する若いベトナム人気質
09.07.24　コラム＠DSI／社員行事かわら版／ベトナム人スタッフの旅行感想文
09.07.22　コラム＠DSI／社員行事かわら版／09年度DSI社員旅行開催！
09.07.17　コラム＠DSI／DSIの歩み②／貪欲にCAD技術を身につけたベトナム人学生
09.07.15　コラム＠DSI／DSIの歩み①／新天地で起業するという気概をもって
09.07.13　コラム＠DSI／DSIの歩み①／手間ヒマを惜しまず、まずは正攻法で
09.07.10　コラム＠DSI／DSIの歩み①／「当局の対応」はコネと裏金次第…！？
09.07.08　コラム＠DSI／「ベトナム人は手先が器用」の現場／「手先が器用」を「創造力」にシフト！
09.07.06　コラム＠DSI／「ベトナム人は手先が器用」の現場／中国製のHONDA！？
09.07.03　コラム＠DSI／DSIの歩み①／「ベトナムの将来性」に改めて向き合う
09.07.01　コラム＠DSI／DSIの歩み①／日進月歩で進化する通信環境を先読み
09.06.29　コラム＠DSI／DSIの歩み①／サービスオフィスの原型「コスト＆フィー」
09.06.29　コラム＠DSI／ズン氏コラム／ベトナム人と日本人の違い
09.06.22　コラム＠DSI／DSIの歩み①／「業種と進出先を選ぶ」
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